只知道怎么能順利進入夢想校是不夠的，在學校的幾年學習之后，你就會面臨人生的下一個路口——就業(yè)，當初躊躇滿志進入大學的你到了檢驗自己幾年間學習成果的時候，但如果沒做好充分準備，往往會被現實閃了一下腰，特別是很多文科生會很容易面臨各種問題。
專業(yè)的選擇已經不是面臨找工作的你們應該考慮的問題了，與其責怪自己當初沒有慎重選擇，不如現在好好想想怎么能找到心滿意足的工作。理工科專業(yè)定位清晰，憑借自己的專業(yè)知識找相對應的崗位就可以。而文科類專業(yè)呢，并沒有理工科那么強的專業(yè)壁壘，很多高中生去讀經營、管理類專業(yè)，本科日語專業(yè)的同學去讀文學、教育、傳媒等專業(yè)，自認為相對于理工科學生的優(yōu)勢就是：日語好，但是同樣有日本學生和你一起競爭，會中文，但是同樣有雙語精通且硬件比你更優(yōu)秀的人，你學法律，但是你通過了日本的司法考試了么？到處都尷尬，文科就職，到底是什么樣子呢？
一流大學出身就是優(yōu)勢
“學歷無用論”是行不通的，東大、京大、早慶、一橋等這些文科第一梯隊的畢業(yè)生就是比地方國公立、私立大學的畢業(yè)生更容易進入大手企業(yè)，高待遇高工資，前途光明。名校出身，在什么時候都是最直接最有效的一張通行證，這是以上幾所大學的校友們在悠久的歷史中積累下來的優(yōu)勢，你覺得自己的實力并不比他們差？抱歉，你可能連當面證明自己的機會都沒有···既羨慕又無奈是吧？想跨過這個壁壘很簡單，如果你還沒考學部，現在就以名校為目標，如果學部已經畢業(yè)，那就申請名校的大學院，別拿自己雖然出身校不好但其實自己很努力當成說辭，想進大企業(yè)找好工作，學歷必須過關。
學部還是大學院？
在文科生里有著修士沒有學部生好找工作的說法，這句話既有道理，也有一些歧義，正常情況下國內的留學生到了日本讀到修士畢業(yè)都是25歲左右的年紀，但是也有的學生畢業(yè)后超過了25歲，這時候企業(yè)在招聘時就會有一些顧慮，經歷過一兩年的磨合期之后再加上結婚生子就到了30歲，還是剛剛畢業(yè)把一切精力都投入到工作中的學部生更有活力一些，當然這也只是特殊情況，很多行業(yè)特別是投行、咨詢等需要高端人才的地方對于修士還是很看重的，直接體現就是比學部生多出每個月兩萬日元左右的薪水，修士期間的學習會使得你在思維、對專業(yè)的理解等等方面都高出學部時期很多，對于工作更是有很大的優(yōu)勢。
日企工作可能沒你想象中美好
其實很多人對于工作都有一定程度上的誤解，名牌大學畢業(yè)的你好不容易拿到了知名企業(yè)的入職資格，可是入職后卻發(fā)現自己竟然只是一名普通員工？自己覺得還不錯的薪水和工作的辛苦程度完全不成正比？為什么晉升之路遠遠看不到頭？日本是一個太過于穩(wěn)定的社會了，穩(wěn)定到每個人都像一顆齒輪一樣按部就班的運轉，大家一起推動這臺社會機器的前進。其實在哪個國家都是一樣，誰都不會因為你名牌大學畢業(yè)的身份就直接安排中層以上的位置，每個人都要靠自己一步步向上爬，而且進入大企業(yè)之后在薪資方面的漲幅是很大的，所以不要為一開始的位置和薪酬頭痛，這都是必須經歷的一個過程，幾年后千萬年薪也不是不可能，別浮躁，會有機會體現你自己的價值的。
自身實力永遠是最重要的
特別是文科，在專業(yè)壁壘并沒有那么高的情況下，必須提高自己的核心競爭力，哪怕你是名校出身，如果在實際工作中暴露了問題，就會大大的減分。最基本的比如日語能力出色可以讓你在面試階段獲得加分，在校期間積累各種經驗可以讓你在工作中更游刃有余，多和日本人接觸交流可以盡量讓自己適應他們的思維，找工作階段做足充分的準備，好工作并不是全部被名校生壟斷，即使不是出身名校也有機會，用心準備考題，多留意招聘信息，你也會受到青睞的。用人單位的宗旨就是要找到適合的人做這份工作，而怎么成為那個適合的人，就是你們努力的方向，無論在哪里找什么樣的工作，自身實力才是最重要的。
其實文科生就業(yè)難易與否，完全取決于你們自己，有多大的能力，有多大的決心，有多熱愛自己所學的專業(yè)，對于自己所暢想的未來有多大的渴望，就會有多好的記過，不要被自己心里的枷鎖限制，說得再多，路也要靠自己走下去，加油，是金子總會發(fā)光的。
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